E-mail: gomel@belprofmash.by
Может ли работодатель задерживать зарплату по вине банка – узнали у юриста
Бывают случаи, когда компания или предприятие задерживают зарплату своим сотрудникам и наниматель во всем обвиняет банк.
Разумеется, у работника возникнет резонный вопрос: кто действительно виноват? Ответ дала адвокат Минской городской коллегии адвокатов Ольга Маймусова изданию «АиФ».
Задержка зарплаты никого не порадует, а когда еще наниматель говорит, что «все претензии к банку», вообще опускаются руки. Как пояснила юрист, это неправильно, когда работодатель задерживает выплаты и обвиняет во всем финансовое учреждение.
Согласно закону, ответственность за такой случай полностью лежит на нанимателе. Также задержка зарплаты регулируется законом.
В частности, в соответствии с ч. 3 ст. 10.12 КоАП невыплата или неполная выплата в установленный срок зарплаты, иных выплат, причитающихся работнику от нанимателя в соответствии с законодательством, влечет наложение штрафа в размере от 4 до 50 базовых величин.
Так что проще переложить ответственность на банк, однако отвечать перед сотрудником и законом все равно придется работодателю.
Warning: Use of undefined constant php - assumed 'php' (this will throw an Error in a future version of PHP) in /home/user2112226/www/gomel.belprofmash.1prof.by/skin/footer.php on line 70
Warning: Use of undefined constant php - assumed 'php' (this will throw an Error in a future version of PHP) in /home/user2112226/www/gomel.belprofmash.1prof.by/skin/footer.php on line 75
